MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是一种根据心思学理论的品格分类办法。它将品格类型分为16种，每种类型都由四个不同的特质组成，即：

  这四个特质每个都有两种或许性，每种或许性都被分配一个字母代码，然后构成16种不同的品格类型，如ISTJ（内向、感觉、考虑、判别）和ENFP（外向、直觉、情感、感觉）等。

  MBTI是由Katharine Cook Briggs和她的女儿Isabel Briggs Myers在20世纪初开发的。他们根据瑞士心思学家卡尔·荣格的理论，发明了这个东西，意图是协助人们更好地清楚自己的品格特色，以及与其别人比较的差异。

  MBTI在商业、教育、职业指导等范畴得到了广泛的运用。例如，它可以在必定程度上协助雇主更好地了解职工的作业风格和交流方法，以便更好地办理他们。在教育范畴，MBTI可以在必定程度上协助学生清楚自己的学习风格，并协助教师规划更有用的教育学生的方法。此外，MBTI还可以适用于个人开展，协助人们更好地清楚自己的利益和矮处，然后更好地完成本身的方针。

  但是，MBTI并不是一个彻底精确的科学办法，有些人以为它的区分或许过于简略和固定。因而，在运用MBTI时，应该考虑到其局限性，并运用其他办法来辅佐确认品格类型。